培训项目

为了让上海电建公司系统新员工能快速了解企业和融入集体，公司人资部和培训中心每年坚持举办新入职员工岗前培训，开展一次全面入职培训，选派经验丰富的业务部门负责人、专家为新员工分别讲授企业概况、热力系统、技经基础、安全教育、质量管理、法律事务、国际业务以及专业实训等基础课程。通过培训让新员工对公司内部管理和发展情况有进一步的了解，促进实现自身观念的转变，坚定融入企业、奉献企业的信心。期间还举办“凝聚青年力量、服务转型发展”专题座谈会、“企业改革发展与青年成长”主题辩论赛等，让新员工快速认识彼此并自觉感悟如何从学生成长为职业人、融入电建大家庭。